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作風建設
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北京公司“三位一體”正學風提作風
發布日期: 2013-06-25      字號:[ ]

  在“作風建設提升年”活動中,北京公司著力打造“學習型”領導班子、“學習型”黨支部、“學習型”黨小組,“三位一體”端正學風,帶動全員提高能力素質。
  一是打造“學習型”領導班子。班子成員帶頭,每月學習公司編印的《當月要情》,含行政信息、綜合信息和上級動態等,每季度學習一本公司黨委推薦的“讀書工程”教材,印制并發放“領導干部學習筆記本”,督促領導人員做好中心組學習筆記和讀書筆記。依托公司“網絡學院”平臺,開展“菜單式”選學和“學分制”教育。此外,開展“個性化定制學習”活動,結合上年度考核評議、現工作崗位和年度重點工作安排,有針對性地開展學習。
  二是打造“學習型”黨支部。開展作風建設專題黨課。啟動“黨員年度記錄”工作,督促黨員按時提交學習情況記錄、培訓交流情況、上黨課情況,學習心得體會,征文投稿等內容。在項目上,還通過“流動書屋”、“大講堂”等開展學習活動。
  三是打造“學習型”黨小組。在超過10名黨員的黨支部按照業務相近、人數適當的原則成立黨小組,啟動“示范黨小組”創建活動。黨小組結合實際,制定年度學習計劃,督促黨員學習政治理論知識、業務知識、綜合管理知識。黨小組成員堅持每周自學 1 小時,每季度讀 1 本好書,每半年撰寫 1 篇學習心得或理論文章,每年記 1 本學習筆記。

 

 



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